Lame Опубликовано 1 октября, 2017 Поделиться Опубликовано 1 октября, 2017 1. настаивайте на том, чтобы все делалось в рамках уже существующих процессов и процедур, не позволяйте "срезать".2. толкайте речи. говорите как можно чаще и как можно дольше. используйте длинные басни и обращения к собственному опыту.3. старайтесь делать так, чтобы все решения принимались коллегиально, "комитетом". делайте так, чтобы в комитете было не меньше пяти человек.4. как можно чаще поднимайте вопросы, которые не имеют прямого отношения к предмету обсуждения.5. оспаривайте конкретные формулировки в письмах и резюме встреч.6. возвращайтесь к решениям, принятым на последней встрече, и оспаривайте их разумность.7. (мой любимый пункт) пропагандируйте осторожность. напоминайте коллегам о необходимости принимать взвешенные решения и избегать спешки, которая, возможно, приведет к проблемам и повредит бренду (перевод грубый и вольный, я предупреждал).8. поднимайте вопрос правомочности принятых решений. если решение принято, усомнитесь, имела ли группа право его принимать, или оно конфликтует с одной из политик, спущенных высшими эшелонами.отдельная часть для менеджеров и супервайзеров:1. требуйте указаний в письменной форме.2. бесконечно задавайте уточняющие вопросы, без ответов на которые вы не можете приступить к исполнению задания.5. заказывайте высококачественные материалы, которые тяжело достать. при неполучении — возмущайтесь. напомните, что материалы ненадлежащего качества приведут к тому, что конечный результат окажется тоже ненадлежащего качества.7. настаивайте на том, чтобы неважная часть продукции была сделана великолепно. при малейших недостатках отсылайте ее обратно.8. новым сотрудникам давайте неполные или противоречивые инструкции.9. для понижения морали благоволите неэффективным сотрудникам и давайте им незаслуженные повышения. остальных несправедливо распекайте.10. (второй любимый пункт) если вы подошли к моменту, когда нужно, наконец, взяться за критичную часть работы, соберите большую встречу14. соблюдайте все предписания до последней буквы. Как-то знакомо всё . Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Murdoc Опубликовано 2 октября, 2017 Поделиться Опубликовано 2 октября, 2017 Так вот чем мой начальник на работе занимается!!! Саботирует гад!!Реально большая часть пунктов подходит Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Lame Опубликовано 2 октября, 2017 Автор Поделиться Опубликовано 2 октября, 2017 Так я именно об этом . Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
antiz Опубликовано 2 октября, 2017 Поделиться Опубликовано 2 октября, 2017 я начальник и тут описано 90% моей работы, за что мне платят большие деньги еще не хватает важного пункта:загружай подчиненных работой когда нет ничего срочного а сделанное проверяй на другой день за 5 минут до конца рабочего дня (для чего всегда ставь будильник на 16:55) Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Рекомендуемые сообщения
Пожалуйста, войдите, чтобы комментировать
Вы сможете оставить комментарий после входа в
Войти